Etiqueta: directivos


El ADN del innovador: las 5 competencias esenciales que diferencian a un líder disruptivo

El ADN del innovador: las 5 competencias esenciales que diferencian a un líder disruptivo

Los líderes disruptivos son vistos como desafiantes porque retan a otros líderes y confrontan creencias fuertemente arraigadas. El liderazgo disruptivo por lo tanto convierte al equipo humano en el motor capaz de superar cualquier reto, logrando una transformación que lleve a la compañía a una dinámica de innovación permanente. En el mundo actual, los líderes disruptivos son los que impulsan los cambios en las empresas,...

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¿Qué factores facilitan la implantación de la tecnología en la empresa?

¿Qué factores facilitan la implantación de la tecnología en la empresa?

La consultora TIC Setesca ha llevado a cabo un estudio para mostrar qué factores culturales y de modelo de gestión son más importantes a la hora de implantar con éxito soluciones informáticas en la empresa. La tecnología y, por ende, la innovación, eran ya pilares fundamentales para construir el éxito de una empresa. No obstante, la crisis sanitaria y el convulso momento político y social...

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“La situación económica de España requiere revisar de forma inmediata la estrategia y la tecnología de las empresas”

“La situación económica de España requiere revisar de forma inmediata la estrategia y la tecnología de las empresas”

Jordi Damià, profesor de estrategia en EADA Business School y CEO de Setesca, alerta de la inestable y complicada situación en la que se encuentra nuestro país ante el contexto actual. La subida de la inflación, de los tipos de interés, de los costes de la energía con la consiguiente potencial pérdida de confianza de los consumidores, puede provocar una compleja situación en el curso...

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¿Regreso a la oficina? Directivos y trabajadores sí se ponen de acuerdo

¿Regreso a la oficina? Directivos y trabajadores sí se ponen de acuerdo

Según expertos de reconocidas empresas como eDreams, YouPlanet, Tenkai o Wiris coinciden en destacar que, pese a que el teletrabajo ha traído muchos beneficios, un modelo híbrido, con un marcado protagonismo de la oficina, es la clave para mejorar el desempeño profesional en todas las áreas y aumentar la productividad del trabajo en equipo. “Para una persona que había comenzado a trabajar en la pandemia,...

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Trabajar la influencia, clave para crear una cultura del bienestar

Trabajar la influencia, clave para crear una cultura del bienestar

Tras la crisis producida por el coronavirus, nuevas rutinas, cambios en los hábitos de consumo o diversas fórmulas de trabajo han llegado, sin todavía determinar su alcance y duración, y anticipan un cambio radical de escenario, la ‘nueva normalidad’. En el ámbito laboral se torna ahora más imprescindible que nunca apostar por la cultura del bienestar, algo que incluye muchos departamentos y conocimientos, y no...

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Setesca Mentoring, una nueva oportunidad laboral para los directivos de más de 50 años

Setesca Mentoring, una nueva oportunidad laboral para los directivos de más de 50 años

La nueva división de Setesca ofrece un servicio de consultoría diferente para disponer del un asesoramiento exclusivo de directivos experimentados en diferentes sectores, ayudando a acelerar el desarrollo profesional y a la consecución de objetivos en proyectos. Uno de los motivos para la creación de este servicio es poner en valor el conocimiento de los directivos de más de 50 años que se encuentran en...

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Siete claves de marketing que puedes aprender de Rosalía

Siete claves de marketing que puedes aprender de Rosalía

  La emprendedora y formadora online Judit Català explica cómo el fenómeno Rosalía puede ayudar a un directivo a alcanzar el éxito empresarial    Todo el mundo conoce a Rosalía y lo que ella representa. Y es que la joven cantante se ha convertido en el mayor fenómeno de la música popular española, gracias a su esfuerzo y trabajo pero también gracias a la inteligente...

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Los 3 mayores obstáculos de la innovación empresarial

Los 3 mayores obstáculos de la innovación empresarial

¿Por qué hay empresas más innovadoras que otras? ¿Cualquier persona puede generar innovación en una empresa? El experto en estrategia empresarial e implantación de modelos de innovación y CEO de la consultora Setesca, Jordi Damià, analiza los principales factores que determinan esta capacidad evolutiva de las empresas. Barcelona, 28 de noviembre de 2018.- Ciertamente, hoy en día todas las empresas desean ser innovadoras para poder...

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Qualiteasy incopora una herramienta DAFO en su plataforma

Qualiteasy incopora una herramienta DAFO en su plataforma

    Según explican desde Qualiteasy Internet Solutions, la estrategia cobra cada vez más importancia en el modelo ISO. Por ello, la tecnológica ofrece una eficaz herramienta de planificación estratégica al servicio de los equipos directivos de las empresas permitiendo la realización cloud de matrices DAFO.   Hoy en día la importancia de la calidad en la gestión empresarial es ya un hecho. Y es...

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Directivos y comunicación: una relación no siempre fructífera

Directivos y comunicación: una relación no siempre fructífera

A las empresas españolas aún les queda mucho camino por recorrer en materia de comunicación. Un ejemplo de ello lo encontramos en los directivos que siguen premiando las estrategias de ventas por encima de las que están orientadas a darles visibilidad, credibilidad e instaurar una imagen de marca positiva. Todo ello sin hablar del poco reconocimiento, por no decir inexistente, que tienen los social media...

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Qualiteasy lanza un software lowcost para la toma de decisiones en tiempo real en las empresas

Qualiteasy lanza un software lowcost para la toma de decisiones en tiempo real en las empresas

      “Flash-Cloud”, el nuevo software de la tecnológica catalana, solventa uno de los principales hándicaps de las empresas a la hora de gestionar su negocio: la necesidad de un sistema ágil y en tiempo real, pero a un coste asumible. ServiConsulting, consultora y partner de Qualiteasy, apoyará a las empresas usuarias en la selección de sus indicadores clave de negocio y la gestión...

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EAE analiza las herramientas básicas del management para directivos en su nuevo ebook

EAE Business School (www.eae.es) presenta el ebook Las 5 herramientas imprescindibles de management que todo directivo debe dominar, que analiza de forma exhaustiva las cinco herramientas de management que todo gerente o directivo debe conocer y manejar para alcanzar con éxito los objetivos empresariales que se haya propuesto. El libro digital se puede descargar de forma gratuita en su blog. El libro consta de cinco...

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Online Business School comparte su decálogo en la gestión de proyectos

Lo hacen en formato de guía gratuita descargable, titulada “Las principales causas de fracaso de los proyectos. Aprende las razones por qué fallan los proyectos y evita que te suceda a ti”.  La iniciativa surge de OBS Online Business School, que nace  de la mano de dos instituciones educativas, la Universitat de Barcelona y EAE Business School, como primera escuela de negocios 100% online. Tal...

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EAE Business School crea un test de habilidades gratuito para mejorar las capacidades de gestión

EAE Business School ha creado el test que reúne las habilidades de gestión más demandadas por las empresas actualmente. Está dirigido a todas las personas que desempeñen un rol de mando intermedio o directivo en una empresa, con tareas como la dirección de equipos, la evaluación de riesgos o la toma de decisiones. Respondiendo a las preguntas del Test de Habilidades de Gestión, el manager...

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Las emociones “negativas” son positivas si se presentan en una intensidad baja

Hoy en día vivimos rodeados de emociones a priori negativas: rabia, miedo,…Tal y como explica Carmen Cordero, Directora del Instituto Europeo del Coaching y Coach personal y empresarial, las emociones de este tipo si se presentan en intensidad baja pueden ser beneficiosas siempre que se canalicen de forma correcta   La situación económica actual, la incertidumbre, y el malestar general, generan en las personas lo...

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¿Cómo será el líder que salga reforzado tras la crisis?

¿Cómo será el líder que salga reforzado tras la crisis?

¿Cómo serán aquellos directivos que hayan aguantado el “chaparrón” económico y salgan airosos y fortalecidos? Setesca pone la mirada en el futuro y analiza las seis claves que definirán al directivo invicto tras la crisis   Son momentos duros. La coyuntura económica hace que las empresas realicen “filigranas” con el fin de continuar y mantenerse ¿Cuáles serán las características que definan a aquellos directivos que...

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