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Éxito de la III Feria Senior celebrada en Madrid

El éxito de la tercera edición de la Feria Senior que se ha celebrado este pasado fin de semana en Madrid en el WiZink Center ha permitido a la organización confirmar la celebración de una nueva edición en febrero de 2025. El evento organizado por Eduardo Molet ha mostrado músculo con más de una treintena de expositores de productos y servicios destinados al público senior, y ha recibido a varios miles de visitantes.

Según explica Molet, la experiencia de este fin de semana ratifica el interés cada vez mayor en la oferta de empresas y marcas para un público senior que se plantea su retiro desde una perspectiva más enfocada al ocio y la calidad de vida. “Nuestro objetivo es dar visibilidad a la amplia oferta que hay alrededor de los seniors, una población cada vez mayor y más presente en la vida social y económica”, explica Eduardo Molet, que añade que se trata de un público que cada vez genera más impacto económico en la sociedad actual.

En la feria han estado presentes compañías como Nationale-Nederlanden, empresa colaboradora del evento, GAES, Sicor El Corte Inglés, Sanitas… Desde cuidados para mayores, tecnología de localización y teleasistencia, hasta servicios de salud como audiología, fisioterapia, odontología, óptica o psicología. También seguros, asesoría jurídica, rehabilitaciones y reformas de vivienda, cohuosing, y actividades de ocio y cultura. En definitiva, un amplio catálogo de propuestas para las personas mayores.

Galgus lleva al Mobile World Congress Wi-Fi inteligente enriquecida con IA

Un año más, Galgus estará presente en el Mobile World Congress de Barcelona al haber sido seleccionada por Red.es como una de las 45 empresas que conformarán el Pabellón de España.

Esta empresa, que acaba de cumplir una década, está especializada en el desarrollo de redes Wi-Fi inteligentes enriquecidas con AI que, además de optimizar el rendimiento de las mismas, garantizan la mejor experiencia de conectividad para el usuario, proporcionando también  las analíticas más fiables del mercado en lo que respecta a localización y presencia a través del WI-Fi, y respetando siempre la privacidad del usuario a través de la anonimización del dato.

De esta forma, sin necesidad de invertir en infraestructura, se consigue además de una conexión de calidad, una herramienta que ayuda a optimizar negocios y/o a hacer entornos y ciudades más seguras y atractivas para todos.

Todo ello gracias al enriquecimiento de su tecnología -CHT- con inteligencia artificial. Galgus cuenta actualmente con 10 patentes internacionales y que le han hecho acreedora de numerosos reconocimientos, llegando a ser recomendada por la prestigiosa consultora estadounidense Gartner.

A lo largo de los 4 días que durará el Mobile World Congress, más allá de la actividad en el propio stand, el equipo de Galgus participará en ponencias y sesiones donde tendrá la oportunidad de exponer el valor y las funcionalidades de sus soluciones.

La primera de ellas tendrá lugar el miércoles 28 a las 12:30H, cuando su Product Manager, Julia de Pineda, impartirá la presentación “Galgus, Innovación y Optimización de Redes Wi-Fi”. Durante la misma, explicará cómo la disruptiva tecnología de Galgus (Cognitive Hotspot Technology) consigue aumentar por cinco la velocidad de la conexión Wi-Fi, además de otros beneficios, al generar un sistema en el que todos los puntos de acceso funcionan de forma coordinada. Para ello, se utilizan algoritmos basados en inteligencia artificial que miden la saturación de la red.

Al día siguiente a las 11:00H, Luis Polo, Sales Director de Galgus, intervendrá en la mesa redonda “Exprimiendo la tecnología: éxito empresarial en la era del 5G y la IA”, que tratará sobre cómo las organizaciones se van adaptando a la nueva realidad comercial e industrial basada en el 5G, la IA y la robótica.

Galgus está presente en todo el planeta con soluciones específicas para escenarios en los que la conectividad se convierte en un desafío, como es el caso de los medios de transporte. Aporta a cada sector lo que necesita, de forma que cubre proyectos de todo tipo, desde smart cities a eventos, pasando por estadios y centros comerciales, entre otros. Cuenta con clientes de primer orden, como Telefónica, Vodafone, Barceló o Adif. Además, está desplegando su Wi-Fi en las más de 10.500 sedes de la Junta de Andalucía, conformando así la mayor red Wi-Fi pública de toda Europa.

Con una previsión de unos 95.000 visitantes, el Mobile World Congress de Barcelona se afianza como una cita clave a la que acuden los máximos representantes del sector de las telecomunicaciones, donde Galgus se ha ganado por méritos propios una posición de privilegio.

Más información en https://www.galgus.ai/

¿Por qué los jóvenes prefieren no ver la televisión tradicional?

Según datos recogidos por Sharingful, en España, el 64% de los jóvenes entre 18 y 24 años prefiere programas en streaming, frente el 36% que aún opta por la televisión tradicional lineal.

Sin embargo, ante tanta suscripción, cada vez más jóvenes están optando por la compartición de suscripciones que les permite ahorrar una media de 30 euros mensuales y más de 350 euros al año sobre las tarifas del mercado.

Sharingful, además, prioriza su expansión global en 2024, abriendo mercados en Europa y otros destinos internacionales.

Los jóvenes españoles han adoptado de manera masiva las plataformas de streaming, relegando a un segundo plano la televisión tradicional. Y es que la inmediatez y la posibilidad de consumir contenido a la carta han marcado un cambio en los hábitos de consumo de las generaciones más jóvenes. La televisión lineal, con su programación fija y la necesidad de buscar entre canales, no satisface las expectativas de un público acostumbrado a la interactividad y la personalización en un mundo digital.

De hecho, Según un estudio de Wavemaker, recogido por Sharingful, la plataforma que actúa de intermediaria entre los usuarios que desean compartir sus suscripciones digitales, en España, el 64% de los jóvenes entre 18 y 24 años prefiere programas en streaming, que contrastacon el 36% que aún opta por la televisión tradicional lineal. Estos datos afirman que la televisión en streaming ha superado a la televisión convencional en todas las franjas de edad, especialmente entre los más jóvenes.

“Lo que observo es una transformación duradera en los patrones de consumo. Los jóvenes no están familiarizados con la idea de encender la televisión y aceptar pasivamente la programación impuesta. No están dispuestos a cambiar su enfoque de consumo. Su preferencia no se inclina hacia la televisión tradicional, a menos que haya un cambio significativo a nivel global en las propias plataformas televisivas”, añade Guillem Vestit, CEO y Co-Founder de Sharingful.

Por qué la generación Z prefiere plataformas de streaming y no la televisión tradicional

Las nuevas plataformas de streaming de España están ofreciendo una diversidad extensa de alternativas de entretenimiento. Datos de un estudio de GECA y recogidos por Sharingful, señalan que las plataformas más utilizadas por la Generación Z son Netflix y Prime Video, con un notable aumento en el uso de Disney+ (del 37,25% al 57,77%) y HBO Max (del 30,95% al 43,59%). En el segmento de 18 a 24 años, estos jóvenes representan el 10,3% de los usuarios de plataformas, mientras que solo constituyen el 2,7% de los televidentes tradicionales.

Y es que, los jóvenes de hoy prefieren consumir contenido en estas plataformas en lugar de ver televisión, y esta preferencia puede atribuirse a diversos factores que reflejan la evolución de los hábitos de consumo de medios en la era digital. Algunas de las razones clave incluyen:

  • Flexibilidad y personalización
  • Variedad de contenido
  • Publicidad reducida o inexistente
  • Accesibilidad multiplataforma
  • Interactividad y participación social
  • Costo y opciones de suscripción

Razones clave para compartir las suscripciones y ahorrar más de 30 euros al mes

Sin embargo, los usuarios de streaming enfrentan el desafío de suscripciones sin control de gastos y cambios en las tarifas de estas plataformas. Tanto es así, que datos de otro estudio revelan que un 20% de los usuarios paga por diez plataformas de contenido en streaming, gastando más de 90 euros mensuales.

Varios factores hacen de Sharingful la opción más conveniente y eficiente para facilitar la compartición de gastos entre amigos, familiares o compañeros de casa. De hecho, 80.0000 usuarios en España ya se benefician de la plataformapudiendo ahorrar 30 euros cada mes y más de 350 euros al año.

Y es que, la plataforma simplifica la compartición de suscripciones digitales con su interfaz intuitiva y fácil de usar. Prioriza la seguridad y privacidad del usuario mediante medidas robustas. Ofrece gestión centralizada para agregar o quitar accesos, compatible con diversas plataformas y proporciona herramientas de monitoreo de uso para una distribución equitativa de costes. Además, se adapta a las preferencias individuales, reconociendo la diversidad de intereses de los usuarios.

En resumen, la preferencia de los jóvenes por las plataformas de streaming se basa en la flexibilidad, la variedad, la accesibilidad y la personalización que estas ofrecen, por lo que la plataforma destaca como la alternativa perfecta para aquellos que desean compartir suscripciones de streaming de manera conveniente y segura. Con su enfoque en la facilidad de uso, seguridad, gestión centralizada y adaptabilidad, la plataforma se posiciona como una herramienta esencial en la era de la compartición de gastos digitales.

80.000 usuarios y previsiones

Además, en Sharingful no se limitan a las típicas suscripciones de entretenimiento; amplían sus fronteras al posibilitar compartir suscripciones relacionadas con el bienestar como Headspace, la educación con Duolingo y la productividad con Canva o Microsoft entre otras muchas opciones. Su plan de negocio para este año se centra en la expansión demográfica, siendo uno de sus principales objetivos del 2024 la apertura de nuevos mercados en Europa y otros internacionales, consolidando así la presencia de Sharingful en el continente.

Según explican desde la compañía, desde su lanzamiento en 2021 cuentan ya con 80.000 usuarios, actualmente han triplicado la facturación respecto del año anterior y además prevén expandir su comunidad a lo largo del año hasta los 140.000.

Acerca de Sharingful: https://www.sharingful.com/

Councilbox presenta NAVIRO, un asistente virtual, realizado con IA, con un sistema de notarización y validez legal

Councilbox Technology, la startup de Legaltech y GovTech, ha puesto en marcha NAVIRO, un prototipo de asistente virtual que genera transcripciones, resúmenes e información relevante de todo tipo de reuniones corporativas, a partir de las grabaciones en audio de las misma y permite, además, generar evidencias electrónicas de las mismas y de los contenidos generados por el Asistente.

El proyecto de I+D, cofinanciado por Red.es, el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia y los fondos NextGenerationEU, es ideal para aquellas compañías que necesitan celebrar reuniones societarias y juntas de accionistas soportadas en reuniones online o presenciales con evidencias electrónicas y un sistema de notarización, que minimice la carga burocrática y facilite la respuesta a dudas y preguntas con recomendaciones.

“Desde nuestro nacimiento hemos realizado miles de Juntas y Asambleas y nuestros clientes necesitan de un sistema que les permita recuperar información de ellas de forma sencilla, sin búsquedas en bases de datos o revisiones de largos vídeos”, explica Alberto Doval, CTO de Councilbox.

Tras la finalización del proyecto, NAVIRO permite transcribir a texto automáticamente el audio grabado de una reunión; generar un resumen y un listado de temas y palabras clave de la reunión. Además, el prototipo puede hacer búsquedas mediante lenguaje natural en bases de datos de conocimiento sobre legislación española y acceder directamente a los artículos de las leyes relacionadas con las búsquedas.

“Para obtener estos contenidos, el usuario solo necesita interactuar con el Asistente, en un interfaz web, dando las instrucciones habladas o escritas”, explica Alberto Doval.

Con la realización de NAVIRO, se han generado una serie de avances tecnológicos que pueden ser aplicables en otros entornos como el preprocesamiento de transcripciones de reuniones, el modelo de transcripción de audio a texto adaptado al sector legaltech, el interfaz web conversacional por texto y voz, el sistema de generación masiva y a bajo coste de evidencias, y el sistema de recuperación de las mismas para su verificación.

Una vez disponible el prototipo, se analizará la viabilidad y oportunidad de su integración en el producto de Juntas y Asambleas de Councilbox, así como su posible comercialización como producto en sí mismo, capaz de aportar un valor adicional a los productos de grabación de audio existentes.  

NAVIRO en vídeo: https://www.youtube.com/watch?v=JLKaafwk4_A

Oryon Universal se alía con Munich Re para promover la aportación de valor a las startups

Oryon Universal, firma de consultoría empresarial, inversión y M&A que acompaña empresas con alto potencial de crecimiento, y Munich Re, empresa reaseguradora alemana, han firmado un acuerdo de colaboración para trabajar juntos aportando valor a los emprendedores y a sus startups.

Las áreas de colaboración incluyen maximizar el impacto comercial y presencia en el mercado de las dos entidades, además de fortalecer el desarrollo de startups a través de la actividad inversora. Además, el acuerdo subraya el compromiso conjunto de apoyar a las empresas que buscan expandirse y crecer apoyándose en el expertise de ambas compañías.

Como parte de este acuerdo, Oryon Universal prevé identificar y captar compañías que puedan tener potencial encaje estratégico con la propuesta de valor de Munich Re hacia sus clientes, así como la reaseguradora alemana se compromete a prescribir empresas emergentes a Oryon Universal con la intención de que ésta desarrolle su actividad inversora.

“Estamos encantados de anunciar este acuerdo de colaboración con Oryon Universal. Munich Re lleva años apostando por iniciativas que impulsen la innovación en el seguro, y Oryon Universal es el socio perfecto para identificar y desarrollar nuevas oportunidades a través del trabajo que viene realizando con startups”, ha manifestado Tim Jehnichen, CEO de la oficina de Madrid de Munich Re.

Por su parte, Víctor Giné, CEO de Oryon Universal, ha señalado que: “Estamos muy contentos de haber cerrado este acuerdo estratégico con Munich Re, líder mundial reasegurador, gracias al cual ambas compañías ampliamos nuestro radio de acción de negocio. Agradecemos la confianza puesta en el equipo Oryon y en nuestras startups para seguir conjuntamente aportando valor”.

Nace Fundación Lidera, una organización centrada en la salud emocional

La Fundación LIDERA se pone en marcha con el objetivo de ayudar a las organizaciones de alto rendimiento a desarrollar un entorno más saludable y más competitivo, teniendo como foco garantizar la salud mental y emocional de los profesionales que trabajan en ella. Una función con gran valor dado que hoy el estrés, la ansiedad y la depresión son cada vez más comunes en el entorno laboral.

Según cifras de UGT, más de 450.000 de las bajas registradas en España hasta el 1 de octubre de 2023 derivaron de problemas relacionados con la salud mental. En este escenario, el proyecto, promovido por Javier Coterillo, pretende crear un ecosistema transversal y colaborativo alrededor del desarrollo de estrategias de salud emocional para empleados, dotando a los empleados de recursos que les permitan ser más efectivos emocionalmente y aumentando su inteligencia emocional.

“Observamos la salud mental y emocional en el mundo de las organizaciones profesionales de alto rendimiento como un desafío urgente. Para ello contamos con un equipo de psicólogos y profesionales que ayudarán a las organizaciones de alto rendimiento a desarrollar un entorno más saludable y competitivo”, explica Javier Coterillo, CEO de LIDERA y de Longevida.

Todo esto en un entorno donde el aumento de enfermedades mentales tiene un impacto directo en el resultado de la empresa. De hecho, la mayoría de los desequilibrios emocionales, entre el 70 y el 80%, surge ahí, bien por dificultad para conciliar, bien por presiones o problemas de liderazgo, en el entorno profesional. “Una situación que se agrava cuando añadimos que España lidera el consumo de psicofármacos en Europa”, matiza el CEO de LIDERA, con quince años de trayectoria en el sector farmacéutico y coach certificado por la Escuela Europea de Coaching (EEC).

La Fundación LIDERA aprovecha el valor de la salud emocional de todas las personas que conforman la compañía, a la vez que dota a las organizaciones de nuevas herramientas integrando la salud afectiva/emocional y manteniendo viva la cultura de la organización y sus valores para empleados y directivos mejorando sus KPI’S y su compromiso.

“Garantizar una vida sana y promover el bienestar para todos en todas las edades, así como promover el crecimiento económico sostenido, inclusivo y sostenible, el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todos, reduce en 10 veces el número de días de baja laboral, el índice de rotación laboral en un 51% y la satisfacción laboral genera en promedio un 44% de retención laboral”, señala Javier Coterillo.

En este marco, Fundación LIDERA organiza conferencias para mejorar el rendimiento de los equipos profesionales, así como da apoyo a empresarios que se encuentren en momentos clave de su desarrollo profesional; mientras que elabora podcast con expertos, organiza eventos y ha creado los Premios LIDERA.

Cómo ser un profesional demandado en tiempos de IA

Según un estudio basado en casos reales de aplicación de la IA generativa llevado a cabo por Setesca, la mejora de productividad de determinadas posiciones de gestión en una empresa puede llegar a superar un 50% al adoptar soluciones basadas en IA. Tal y como se destaca desde isthisjob4me, la plataforma basada en inteligencia artificial desarrollada por la consultora TIC Setesca, en el actual panorama empresarial, la demanda de trabajadores capaces de competir mediante el uso de  inteligencia artificial es evidente.

Especialización y orientación a la tecnología

Las empresas buscan individuos con habilidades específicas y orientadas a la tecnología, capaces de tomar decisiones rápidas y adaptarse a los cambios constantes. La especialización en un área se ha vuelto altamente valorada, ya que la IA generalista no puede sustituir el conocimiento experto en sectores particulares. Ante esta evolución, desde isthisjob4me seenfatiza la importancia de la especialización frente a la generalización en la toma de decisiones empresariales. Mientras que antes se valoraba la capacidad de los directivos para adaptarse a cualquier sector, hoy se prioriza la experiencia y el conocimiento profundo en un área específica.

Tendencia a la innovación

Del mismo modo, los expertos de isthisjob4me subrayan que la innovación es esencial para mantener la competitividad en el mercado actual. Se busca activamente a personas con la capacidad de generar nuevas ideas, cuestionar el status quo y adaptarse a las nuevas tecnologías de manera consciente y estructurada. Aquellos perfiles que demuestran una tendencia a la innovación suelen tener un mejor futuro profesional.

No dar la espalda a la IA sino abrazarla

La compañía advierte contra el enfoque de ignorar o criticar de entrada la nueva tecnología, ya que esto puede ser perjudicial en un entorno empresarial en constante evolución. Se recomienda actuar de manera consciente, efectiva y prudente al abordar la adopción de la IA, alentando a los profesionales a probar y validar de manera estructurada los beneficios y riesgos antes de tomar decisiones informadas sobre su implementación.

En resumen, Setesca destaca la necesidad de adaptarse a las demandas del mercado actual, donde la IA juega un papel crucial, y enfatiza que la innovación consciente y la especialización son clave para el éxito empresarial en esta era digital.

Acerca de isthisjob4me:

Isthisjob4me es una app creada y desarrollada por la consultora TIC Setesca lanzada en marzo de 2023. La aplicación, disponible en Europa, Latinoamérica y Estados Unidos tiene como finalidad ayudar tanto al usuario como a las empresas en sus labores de búsqueda y reclutamiento.

Is This Job 4me combina la vasta experiencia de los reclutadores senior del grupo Setesca con las últimas tecnologías IA, evaluando de manera cuantitativa las opciones de éxito del candidato frente a una vacante, tras contestar a un cuestionario.

El usuario puede, no solo obtener un porcentaje de éxito, sino que puede beneficiarse de consejos y recomendaciones para aumentar el mismo: modificaciones en su perfil de LinkedIn, cambios en su currículo, formaciones, tips de cara a una entrevista, etc.

En su versión business, su objetivo es ayudar a los departamentos de RRHH automatizando el proceso de reclutamiento; y es que, una vez conocidas las necesidades de la empresa y las especificaciones del puesto a cubrir, Is This Job 4me se encarga de elaborar un cuestionario que analizará a cada candidato, extrayendo así los perfiles que más se ajustan a la vacante, permitiendo a la compañía ahorrar en personal reclutador experto y tiempo.

La app está disponible de manera gratuita y sin descargas en su página web www.isthisjob4me.com  o si se desea en su formato móvil desde Google Play y Apple Store. Is This Job 4me ofrece también una versión premium con contenido y herramientas extra, como el acceso a Knowledge Center.

Acerca de Setesca – www.setesca.com

Setesca nace en 2007 fundada por Jordi Damià y orientada a ofrecer un servicio diferencial en sistemas de información e implantación de procesos de optimización. Pronto se convierte en un nuevo modelo estratégico de consultoría especializada en mejora de la gestión de departamentos TIC, y servicios y productos innovadores y de alta productividad. Del mismo modo, también está especializada en Gestión de Talento y soporte a la implantación de la innovación. La máxima del nuevo modelo de consultoría es la cercanía y flexibilidad a las necesidades del cliente, involucrándose directamente en los resultados esperados. Setesca ayuda a las empresas a adoptar procesos de innovación en compañías como en Seat, ICIL, Iberdrola, etc.

¿Cómo implementar en tu empresa la nueva jornada laboral de 37,5 horas?

Uno de los compromisos alcanzados para el pacto de investidura entre PSOE y Sumar fue el de implementar una nueva jornada laboral de 37,5 horas semanales. Se trata de un cambio significativo que ha generado debate y expectación en diversos sectores.

¿Se va a ver reducido el sueldo al disminuir las horas?

Esta iniciativa, aunque sorprendente para muchos, tiene como objetivo mejorar las condiciones laborales sin afectar los salarios de los trabajadores. A pesar de la reducción de horas, se espera que los empleados vean un aumento en su remuneración, gracias a la eficiencia y productividad resultantes de una jornada más ajustada. Woffu, empresa especializada en el control horario de los empleados, destaca que, el uso de herramientas correctas de gestión del tiempo será la clave para mantener la visibilidad total del tiempo de la empresa y poder tener la información adecuada para tomar las decisiones de negocio que se necesiten.

¿Cuándo entrará en vigor?

La propuesta se implementará de manera progresiva. Está previsto establecer una jornada máxima de 38,5 horas en 2024, para consolidarse finalmente en las 37,5 horas semanales en 2025. Este cambio implicará una reducción de 150 horas anuales, pasando de las 1.950 actuales a las 1.800 propuestas por los partidos involucrados en el acuerdo de coalición.

¿Si trabajo a media jornada o jornada reducida, cómo me afectará?

Con la reciente reducción de la jornada laboral en el año 2024, los trabajadores que desempeñan labores a tiempo parcial, representando el 13,5% según estadísticas del INE, se encuentran ante dos escenarios potenciales. En una opción, si el empleado elige mantener la misma cantidad de horas laborales (es decir, 20 horas a la semana), su remuneración experimentará un aumento, ya que estará dedicando una hora extra a la nueva jornada parcial, que ahora se sitúa en 19 horas. Esta acción es completamente conforme con la legalidad, siempre y cuando no se exceda el límite de 37,5 horas semanales establecido. En la otra alternativa, el trabajador puede decidir reducir su jornada en una hora para ajustarse a la nueva media jornada, y conservar así su salario actual.

Ante este contexto son muchas las empresas que se preguntan cómo implementar de forma óptima y eficiente un nuevo horario en la empresa. ¿Cómo organizar los horarios de trabajo? ¿Cómo se gestiona el tiempo de descanso? Desde Woffu se destacan las claves para la implementación exitosa de esta nueva jornada laboral:

  1. Contar con una herramienta flexible para el Control Horario: Se requiere una solución que se adapte a la política horaria y a las necesidades de la empresa, que permita una fácil supervisión y seguimiento de las horas trabajadas de los empleados y que favorezca la adopción de nuevas normativas sin afectar la productividad.
  1. Datos para tomar decisiones estratégicas: La capacidad de generar informes detallados sobre el tiempo de trabajo y la productividad de los empleados es esencial para evaluar el impacto de la nueva jornada laboral. Estos informes proporcionan datos clave que permiten tomar decisiones informadas y optimizar la gestión de Recursos Humanos, identificando posibles áreas de mejora y realizar ajustes según sea necesario.
  1. Velar por la seguridad de los datos: La seguridad de los datos relacionados con la gestión del Control Horario es un tema delicado. Woffu enfatiza la importancia de contar con herramientas que cuenten con medidas sólidas de seguridad para proteger la privacidad y confidencialidad de la información de los empleados. Esto incluye encriptación de datos, acceso controlado a la plataforma y cumplimiento de regulaciones de protección de datos.
  1. Integración con sistemas existentes: La capacidad de integrar sistemas existentes y de nómina con Woffu es esencial para simplificar y ahorrar tiempo en los procesos, garantizar la coherencia de los datos, evitar errores y generar informes más completos.

Acerca de Woffu: www.woffu.com

Woffu es un software en la nube especialista en Control Horario y Ausencias de los empleados, creada en 2015 por los emprendedores Miguel Fresneda y Víctor Pérez. Hoy en día cuenta con una cartera de más de 2.500 clientes en todo el mundo, desde reconocidas startups hasta grandes empresas de distintos sectores. En abril de 2022 Woffu fue adquirida por el Grupo Visma, multinacional presente en más de 15 países y especializada en softwares de gestión para empresas. El modelo de negocio es de pago por uso con planes que se amoldan a las necesidades de cada empresa. Entre las funcionalidades más utilizadas en la aplicación se encuentra el fichaje digital de los empleados, que permite registrar el número de horas trabajadas y las horas extra, la gestión integrada de la ausencia y la presencia, informes en tiempo real, gestión de documentos y más.

El consumo a largo plazo de frutos secos mejora la sensibilidad a la insulina en el cerebro, según revela un nuevo estudio

Esta investigación puede ser importante para la prevención de enfermedades relacionadas con la edad

Los resultados de un reciente estudio de intervención financiado por INC, publicado en el American Journal of Clinical Nutrition[1]. El estudio mostró que, para adultos mayores con sobrepeso u obesidad, el consumo a largo plazo de frutos secos mixtos mejoró significativamente la sensibilidad a la insulina en el cerebro. Esto puede ser crucial para prevenir enfermedades metabólicas y cognitivas relacionadas con la edad.

La prueba incluyó a 28 hombres y mujeres sanos de entre 60 y 70 años. Los investigadores llevaron a cabo un estudio cruzado aleatorio y a ciegas, que consistió en un período de intervención de 16 semanas y un período de control (sin frutos secos), separados por un período de lavado de 8 semanas. La intervención consistió en el consumo diario de 60 g de frutos secos mixtos (15 g cada uno de nueces, pistachos, anacardos y avellanas). Se instruyó a los participantes a seguir las pautas dietéticas neerlandesas.

El flujo sanguíneo cerebral (CBF) se cuantificó mediante imágenes por resonancia magnética (MRI), mientras que la sensibilidad a la insulina en el cerebro se evaluó midiendo las respuestas regionales del CBF a la insulina intranasal. Además, también se evaluaron los efectos sobre la sensibilidad periférica a la insulina (prueba de tolerancia a la glucosa oral), el contenido de lípidos intrahepáticos y los marcadores de riesgo cardiometabólico.

El estudio encontró que el consumo de frutos secos mejoró significativamente la acción de la insulina en las regiones cerebrales (occipital y frontal) involucradas en la modulación de procesos metabólicos y cognitivos. La investigación también mostró que la sensibilidad periférica a la insulina no se vio afectada. Sin embargo, el contenido de lípidos intrahepáticos, el colesterol LDL («malo») en suero y la presión arterial sistólica fueron más bajos después del consumo de frutos secos en comparación con el período de control. Los participantes no aumentaron de peso durante el estudio.

«Basándonos en estos resultados, hemos concluido que la resistencia a la insulina cerebral regional observada en adultos mayores con sobrepeso u obesidad puede verse beneficiada por una intervención a largo plazo con frutos secos mixtos, lo que puede ser importante para la prevención de enfermedades relacionadas con la edad», afirma el Dr. Peter Joris, investigador principal de la Universidad de Maastricht, Países Bajos.

Acerca del International Nut & Dried Fruit Council

El INC es la organización internacional para la industria de los frutos secos y las frutas deshidratadas. Entre sus miembros se incluyen más de 900 empresas del sector de los frutos secos y las frutas deshidratadas de más de 80 países. Los miembros del INC representan más del 85% del valor comercial de «explotación» comercial del mundo de los frutos secos y las frutas deshidratadas. La misión del INC es estimular y facilitar el crecimiento sostenible en la industria global de los frutos secos y las frutas deshidratadas. Es la principal organización internacional en salud, nutrición, estadísticas, seguridad alimentaria y estándares internacionales relativa a los frutos secos y las frutas deshidratadas.

[1] K.M.R. Nijssen, R.P. Mensink, J. Plat, D. Ivanov, H. Preissl, P.J. Joris, Mixed nut consumption improves brain insulin sensitivity: a randomized, single-blinded, controlled, crossover trial in older adults with overweight or obesity, The American Journal of Clinical Nutrition.

La startup catalana Bumerang presentará en el Mobile dos soluciones de economía circular para envases reutilizables, una máquina de retorno inteligente y “Bumerang Tap”



Bumerang, el primer sistema de reutilización de envases en España y que destaca en circularidad para el take away HORECA, colabora con grandes empresas de restauración y catering, evitando 500.000 residuos de un solo uso. 

Presentará en el 4YFN la primera máquina de retorno inteligente para sistemas de reutilización con tecnología RFID, que permitirá al usuario devolver de forma autónoma, y 'Bumerang Tap', sistema NFC para asignar envases retornables sin app.

La startup catalana tomará el escenario del Mobile para presentar dos soluciones vanguardistas de economía circular: una máquina de retorno inteligente y "Bumerang Tap". Fundada en 2020, Bumerang se ha destacado por ser el primer sistema en España de envases retornables para comida y bebida para llevar, sin depósito y de forma gratuita para el usuario, siempre y cuando devuelva el envase.

Lo que Bumerang ha desarrollado es un sistema innovador para la reutilización de envases, más que un simple producto. Gracias a la digitalización, cada envase y usuario están conectados mediante un código QR. Esta tecnología permite realizar un seguimiento constante del estado de cada envase, desde su recogida hasta su devolución. Los usuarios tienen la flexibilidad de devolver el envase en cualquiera de los establecimientos asociados a la red Bumerang sin tener que dejar un depósito. En caso de que el envase no sea devuelto dentro de un plazo de 15 días, se realizará un cargo de 6 euros en la tarjeta del cliente, que es el coste para Bumerang por cada envase no retornado.

Por una economía baja en carbono. Innovación social 
Colaborando con importantes operadores de catering, empresas, pequeños establecimientos locales, y con especial foco en el sector hospitalario, Bumerang se embarca en la misión de reducir costes de envases y promover la sostenibilidad. Su compromiso se traduce en la reducción de emisiones y facturas de envases, garantizando el retorno del 99% de los envases.

“Nuestro sistema de reutilización, permite que los envases reutilizables puedan llegar hasta sus 200 vidas de uso. Manteniendo mejor la calidad de la comida y la temperatura en comparación con los envases compostables. Permiten a los clientes cumplir con la nueva ley de residuos española y la futura ley europea que se aprobará en abril de 2024 para dejar atrás el uso del plástico. En Bumerang estamos respondiendo activamente a la crisis climática mediante el diseño de soluciones de economía circular para envases. Por ello, aprovecharemos nuestra presencia en el 4YFN en el marco del Mobile World Congres para presentar nuestras dos innovaciones”, añade el emprendedor de impacto, Oriol Segarra, Founder y CEO de Bumerang.  

4YFN del Mobile World Congress. Novedades tecnológicas
Bumerang presentará dos innovaciones de vanguardia en el 4YFN, evento paralelo al Mobile World Congress. 
•	La primera máquina de retorno inteligente mediante sistemas de reutilización con tecnología RFID, permitiendo al usuario devolver de forma autónoma.
•	Bumerang Tap. El primer sistema de reutilización mediante tecnología NFC, que permite al usuario asignar un envase retornable sin necesidad de utilizar una aplicación móvil.

Impacto y datos clave. Sector hospitalario y empresas de restauración colectiva
En su compromiso con la sostenibilidad y gracias a su innovador enfoque, se han evitado exitosamente más de 500.000 residuos desechables, marcando un hito significativo en la reducción de la huella de carbono.

Con una creciente comunidad, Bumerang cuenta con más de 30.000 usuarios registrados, de los cuales 5.500 participan activamente en su red de reutilización de envases. Este crecimiento evidencia la aceptación positiva de los consumidores hacia la iniciativa y su disposición a contribuir al cambio hacia prácticas más sostenibles.

La colaboración estratégica de Bumerang con las principales empresas de restauración colectiva en España ha fortalecido aún más su impacto. Asociaciones con destacadas compañías, como Agbar, Dow Chemicals, Towa, L'Oreal y Amazon, subrayan la confianza y la relevancia de Bumerang en entornos empresariales clave.

Bajo su enfoque proactivo en la reducción de residuos, Bumerang ha concentrado esfuerzos significativos en el sector hospitalario. Trabajando con más de 35 hospitales en todo el territorio, la empresa se esfuerza por alcanzar la meta ambiciosa de residuo cero en estas instituciones médicas, contribuyendo así a un entorno más saludable y sostenible.

Estos logros consolidan a Bumerang como un líder en el ámbito de la economía circular y refuerzan su compromiso continuo con la innovación social y la sostenibilidad ambiental.

La empresa también estará presente del 19 al 21 de febrero en HIP, en IFEMA Madrid, el mayor encuentro entre profesionales y empresarios que quieren liderar la nueva Horeca, donde se mostrarán las últimas innovaciones, productos y soluciones en el sector de la hostelería.

Acerca de Bumerang: https://youbumerang.com/

Los influencers creados con inteligencia artificial llegan al marketing

Aunque hace pocos años parecía algo lejano, crear contenido con inteligencia artificial ya es algo real y con un enorme potencial. Los expertos de SEOCOM, una de las agencia de SEO más relevantes del mercado español, explican que “estamos ante la evolución de la creación de contenido y el marketing de influencers”.

Rodrigo Fernandez, digital marketing de SEOCOM, analiza un caso muy interesante, el de Marketing4all, que presenta por primera vez una influencer virtual orientada al sector del marketing de forma profesional, y no como clickbait. “NurIA es una experta virtual en marketing digital, pero ¿cómo es una experta virtual?”.

Los expertos virtuales: ¿quién es NurIA?

NurIA se presenta como la primera de su especie, capaz de solventar tus dudas sobre SEO, SEM, marketing, branding y mucho más. La experta virtual en marketing digital está especializada en inteligencia artificial, pero otro de los puntos que la vuelven tan interesante y diferente es su aspiración intelectual, alejada de la sexualización habitual entre las otras influencers virtuales de moda. NurIA busca compartir información de calidad y de forma profesional. También asegura tener experiencia en analítica web, siendo capaz de medir y analizar el rendimiento de las campañas para optimizar continuamente las estrategias. “Como hemos empezado a ver en acción en sus redes, se desenvuelve bien en la creación de contenido con inteligencia artificial, atractivo y relevante, adaptado a diferentes plataformas y públicos”, detalla Rodrigo Fernández.

Crear contenido con inteligencia artificial: el potencial

Esta tendencia no solo refleja el avance tecnológico, sino que también plantea preguntas interesantes sobre la naturaleza del engagement y la autenticidad en la era digital. Quizás ya no es necesario ser humano para conectar con tu público. Crear contenido con IA se puede hacer a una velocidad y escala que desafía las capacidades humanas. Además, ofrece nuevas oportunidades para la creatividad y la personalización. “Por eso las marcas no tardarán en enamorarse de ello”, asegura Fernández, que explica cómo se van a poder crear contenidos con una frecuencia nunca vista hasta ahora, y con un targeting diseñado al milímetro. “Algunas marcas tendrán una presencia online enorme y, hasta cierto punto, automatizada”.

En este contexto, se pone en duda la autenticidad. Hasta ahora, siempre se ha valorado el factor humano del contenido y la comunicación. Incluso aunque la precisión o la claridad no fuese la mejor, el talante muchas veces superaba al talento. Solo queda esperar para descubrir si los influencers virtuales son capaces de crear una conexión genuina con su público. Pero tienen el potencial de elevar la creación y la formación a un nivel superior. Por el momento, están siendo capaces de llamar la atención de millones de usuarios de distintas maneras. “Si son capaces de retenerla, estamos hablando de un cambio de paradigma sin precedentes”, asegura el experto de SEOCOM.

El experto creo que su éxito dependerá de la intuición humana que haya detrás. Deben ser capaces de encontrar el equilibrio entre lo artificial y lo real. Mientras, las marcas no deben tardar en plantearse si un influencer virtual encaja con su estilo, porque puede ser una gran oportunidad para adelantar a su competencia y aprovechar las posibilidades de la IA. Pero la ventana para que estos influencers digitales puedan triunfar por su originalidad se está cerrando poco a poco. “Antes de que nos demos cuenta, se habrán convertido en la norma, o por lo menos una alternativa muy atractiva para los anunciantes”, concluye Rodrigo Fernandez.

El SEO enfocado a resultados

SEOCOM es una agencia SEO con más de dos décadas de experiencia en el sector y experta en el mundo digital en posicionamiento en buscadores y conversión de tráfico. Ofrece servicios SEO, SEM y PPC, Analítica y Desarrollo con un equipo dirigido por Iván Ruiz, CEO de la empresa. Ha colaborado en infinidad de proyectos con más de 500 empresas. Entre sus clientes, se encuentran grandes marcas, empresas y entidades como Gallina Blanca, RACE o el Fútbol Club Barcelona.

Más información en https://seocom.agency/es/

Gamma amplía su presencia mundial con la adquisición de Coolwave Communications

Gamma Communications plc («Gamma»), proveedor líder de servicios de comunicaciones en Europa con presencial en España a través de la filial Gamma Comunicaciones, anuncia la adquisición estratégica de Coolwave Communications Limited («Coolwave»), un destacado proveedor internacional de servicios de voz y SMS. Esta adquisición subraya los esfuerzos de Gamma por fortalecer su presencia a nivel mundial y mejorar su cartera de servicios de voz.

Actualmente, Gamma proporciona servicios de comunicación en el Reino Unido, a un número significativo de proveedores mundiales de UCaaS ‘Unified Communications as a Service’, CPaaS ‘Communications Platform as a Service’ y CCaaS ‘Contact Center as a Service’, por lo que esta adquisición permitirá la prestación de servicios similares en más de 100 países. Además, esto ayudará a acelerar la ejecución de la estrategia global de Gamma al atender las necesidades de comunicación de las empresas tanto grandes como pequeñas, proporcionando una alta escalabilidad de sus soluciones, especialmente en las soluciones SIP, Microsoft Direct Routing y Operator Connect a medida que Gamma se expanda internacionalmente.

Mike Mills, director de servicios para proveedores de Gamma en Reino Unido, se muestra entusiasmado con la adquisición de Coolwave y comenta: «La adquisición de Coolwave se alinea perfectamente con nuestra estrategia de ampliar nuestra presencia global y proporcionar servicios de voz y SMS de primer nivel a los clientes. Este movimiento mejora nuestra posición competitiva y nos permite ofrecer soluciones aún más innovadoras.»

Ronan Higgins, director comercial de Coolwave, añade: «Estamos encantados de unir fuerzas con Gamma; es un gran paso para Coolwave. Esta asociación nos permite combinar nuestros puntos fuertes: la tecnología y las relaciones con los clientes con los recursos, el tamaño, la marca y la energía de Gamma. Juntos, podemos aportar servicios adicionales a nuestra base de clientes y ofrecer servicios de voz y mensajería a empresas de todo el mundo.»

Daryl Pile, director general de Gamma Business en Reino Unido, añadió: «El equipo y las competencias de Coolwave son un complemento magnífico para nuestro equipo de proveedores de servicios. Juntos ofreceremos una gama de servicios internacionales a más de 400 clientes. Además, nos permitirá ampliar las relaciones existentes e impulsar otras nuevas, acelerando el crecimiento en el mercado global de servicios de voz.»

A posteriori, compartiremos más información y actualizaciones. Agradecemos la confianza y el apoyo constantes de todos los involucrados en el proceso. Q Advisors ha actuado como asesor financiero exclusivo de Coolwave Communications.

Flock Drone Art sortea un espectáculo de 200 drones para el municipio español que reciba más menciones en redes sociales

Flock Drone Art, empresa pionera en la organización de espectáculos de luz y sonido con drones, ha puesto en marcha un sorteo en redes sociales para premiar a un municipio español con un espectáculo de 200 drones de forma completamente gratuita.

Los espectáculos con drones se han convertido en una tendencia en auge, ofreciendo una propuesta visualmente impactante y sostenible, distinta de los tradicionales fuegos artificiales. Flock Drone Art ha estado a la vanguardia de esta industria, realizando más de 200 espectáculos en toda la península, Canarias y Baleares en tan solo cuatro años. En la actualidad, está trabajando con enjambres de hasta 300 drones y preparando espectáculos con más de 500 aeronaves para este año.

La participación en este sorteo es sencilla. Los usuarios pueden proponer su municipio en los comentarios de las publicaciones de Instagram o TikTok de @flockdroneart hasta el próximo 15 de febrero a las 23:59 h. La localidad más mencionada será recompensada con un espectáculo de drones.

Para asegurar el cumplimiento de normativas y garantizar un evento seguro, Flock Drone Art trabajará en estrecha colaboración con el municipio ganador par respetar la normativa de la Agencia Estatal de Seguridad Aérea (AESA). Se establecerá un diálogo con las autoridades locales para obtener los permisos necesarios y coordinar los detalles logísticos.

Las bases de participación se encuentran detalladas en los perfiles de Instagram y TikTok de Flock Drone Art. El sorteo es exclusivo para el territorio español, abarcando la Península, Baleares, Canarias, Ceuta y Melilla. Solo podrán participar mayores de 18 años, y cada usuario podrá emitir un único voto.

El municipio vencedor, una vez anunciado, será contactado por Flock Drone Art para coordinar la realización del espectáculo durante el año 2024, y la empresa se compromete a ofrecer asesoramiento y búsqueda del lugar adecuado, cumpliendo con todas las normativas de vuelo establecidas por AESA.

En las primeras 24 horas desde su publicación el 5 de febrero, los usuarios de Instagram y TikTok emitieron cerca de 2.000 votos, cifra que ya se ha superado. En estos momentos ya han participado un gran número de perfiles nombrando un sinfín de municipios, como Cangas de Narcea o Sant Andreu de La Barca que, por ahora, encabezan el ranking de los más votados, así como otros municipios como Briones, El Ejido, Tossa de Mar, Bilbao, Puigcerdà, San Fernando de Cádiz, Igualada…

>>> BASES DEL SORTEO

>>> SORTEO INSTAGRAM @flockdroneart

>>> SORTEO TIKTOK @flockdroneart

Espectáculos con drones, los nuevos eventos multitudinarios

En 2019, cinco emprendedores se unieron para unir las dos pasiones que tenían en común: el arte y la tecnología. Este es el origen de la startup Flock Drone Art, compañía con sede Girona, Barcelona y Madrid. En los últimos cuatro años, la empresa ha firmado algunos de los espectáculos con más público que se han celebrado en España. Su flota de 300 drones de diseño propio realiza coreografías aéreas únicas de música y luz en shows diseñados al milímetro.

Esta año, Flock Drone Art ha congregado a más de 700.000 mil personas repartidas en más de una veintena de eventos celebrados en ciudades como Barcelona, Madrid, Gijón, Lloret de Mar o Bilbao, entre otras muchas localizaciones. Según explica Fran Arnau, este éxito radica en que cada vez más ayuntamientos y entidades públicas y privadas apuestan por la inclusión de los espectáculos con drones en la oferta turística y cultural de sus localidades.

Flock Drone Art es la responsable del primer festival internacional de drones, el Drone Show Festival, que este año ha celebrado la tercera edición con un nuevo formato itinerante que ha contado con la participación de empresas de Estados Unidos, Francia y Países Bajos especializadas en la realización de espectáculos con drones.

>>> Más información

La plataforma de email marketing Acrelia obtiene el certificado de Esquema Nacional de Seguridad

Acrelia, una de las plataformas de email marketing de referencia del mercado español, ha recibido la certificación del Esquema Nacional de Seguridad en la categoría Media, cumpliendo con 68 medidas de seguridad, lo que la convierte en la única plataforma del sector con este nivel de cumplimiento.

Para Lidia Castillejo, responsable de desarrollo de negocio de Acrelia, este es un logro significativo, ya que se obtiene en un entorno digital donde la seguridad de la información se ha convertido en una prioridad absoluta, especialmente en un sector tan competitivo y dinámico como el del email marketing. “Este reconocimiento no es solo un sello de excelencia en nuestras prácticas de seguridad, sino también una garantía tangible de la protección efectiva de los datos personales de nuestros clientes”.

En el terreno del marketing digital, y en concreto en el del email marketing, la confianza y la seguridad son elementos clave para el éxito y la retención de clientes. Con la implementación de los estándares del ENS, Acrelia no solo cumple con las rigurosas normativas de seguridad de la información, sino que también se posiciona como un líder en la industria, comprometido con la protección de datos y la privacidad de sus usuarios.

Este logro es particularmente relevante en el contexto actual, donde las amenazas de seguridad cibernética y las preocupaciones sobre la privacidad de datos están en constante aumento. Al obtener la certificación ENS, Acrelia demuestra su capacidad para adaptarse a estos desafíos, implementando las mejores prácticas de seguridad y estableciendo un nuevo estándar en la protección de datos dentro del sector del email marketing.

¿Qué es el Esquema Nacional de Seguridad?

El Esquema Nacional de Seguridad (ENS) es un conjunto de normas y estándares establecidos por el gobierno español para garantizar la seguridad de la información en entidades públicas y empresas privadas que gestionan datos públicos. Diseñado como respuesta a la creciente necesidad de proteger la información en el sector público, el ENS ha evolucionado para adaptarse a los desafíos de seguridad en el entorno digital, consolidándose como un estándar de referencia.

Es obligatorio para una amplia gama de entidades en España, incluyendo todas las Administraciones Públicas, empresas y proveedores de servicios que colaboran con el sector público, y entidades que gestionan servicios esenciales. Las responsabilidades de cumplimiento incluyen la identificación y análisis de riesgos, la implementación de medidas de seguridad, y la certificación y auditoría periódica.

Los objetivos del ENS se centran en proteger la integridad, confidencialidad y disponibilidad de los datos, establecer un marco de confianza digital, promover una cultura de seguridad, responder a amenazas cibernéticas, asegurar la continuidad y calidad de los servicios públicos, y cumplir con la legislación vigente. En resumen, el ENS es esencial para garantizar un entorno digital seguro y confiable en el sector público y privado. Para entidades como Acrelia, el cumplimiento con el ENS no solo es legalmente obligatorio, sino también vital para reforzar la seguridad y la confianza digital en sus operaciones.

Ciberseguridad: ¿Cómo saber el estado de concienciación digital de toda la plantilla?

¿Qué hacer para establecer una cultura de seguridad en la empresa? Para conocer el estado de concienciación y educación digital de toda la plantilla, los expertos de NuuBB insisten en la necesidad de fomentar campañas de sensibilización para formar a los empleados e implementar hábitos cibersaludables

.- En el panorama empresarial actual, la conciencia digital es un activo invaluable para cualquier organización que busca prosperar en un entorno empresarial cada vez más digitalizado. Reconociendo este imperativo, los líderes empresariales desempeñan un papel crucial al adoptar estrategias efectivas para fomentar la conciencia digital entre sus empleados.

Y es que, una de las mayores brechas de la seguridad informática también en las empresas es la acción humana. Y es que, según datos publicados de Verizon, el 85% de las infracciones de ciberseguridad es provocado por errores humanos. Debido a estas vulnerabilidades de los datos críticos del negocio, las pérdidas pueden ser millonarias para las empresas, llegando a alcanzar los 10 billones de dólares a nivel mundial para 2025.

Por ello, los expertos de la tecnológica españolaNUUBB, especializada en ciberseguridad y servicios cloud para empresas, insisten en que los empleados no solo han de contar con una formación ante ciberataques o puramente defensiva frente a las amenazas digitales. Se les ha de proveer de hábitos ‘cibersaludables’ para que aprendan a actuar y saber manejarse en un entorno repleto de trampas atractivas e imperceptibles. De esta manera, la mejor arma contra los ciberdelincuentes es la inversión en la concienciación y la capacitación del factor humano, elemento clave de las empresas.

El rol estratégico del CIO para impulsar la conciencia digital de los trabajadores

La falta de formación en ciberseguridad en el equipo puede debilitar la eficacia de las soluciones de protección, generando costos adicionales y aumentando el riesgo de pérdidas por ciberataques. Por lo que, en una estrategia de ciberseguridad efectiva, las empresas han de capacitar a sus empleados para mantenerse actualizados en el entorno cibernético siendo crucial para ello la involucración de todos los departamentos.

En este sentido, el CIO desempeña un rol fundamental en la implementación de medidas que fortalezcan la ciberseguridad y promuevan prácticas digitales responsables. Esto significa asumir un liderazgo proactivo en la promoción de la conciencia digital. Esto implica no solo la adopción de tecnologías avanzadas, sino también formación efectiva de seguridad, implementando campañas de sensibilización y prácticas que inspiren y eduquen a sus equipos para conseguirlo.

“El rol estratégico del CIO es clave para que las empresas sean resilientes y puedan hacer frente a las amenazas digitales sin perder productividad, facturación y datos”, añade Nicolas Blasyk CEO y CTO de NuuBB.

Ciberseguridad: ¿Cómo saber el estado de concienciación de toda la plantilla?

Los expertos recomiendan la organización de sesiones de formación, la distribución de materiales educativos y la implementación de simulacros de seguridad para sensibilizar a los empleados sobre las mejores prácticas en el entorno digital. Realizar acciones de formación en seguridad para empleados, establecer políticas, normativas y procedimientos de seguridad y supervisar que se cumplan las buenas prácticas en seguridad.

  • Talleres y seminarios educativos. Campañas de sensibilización enfocadas en la seguridad cibernética y las mejores prácticas digitales. Estos eventos ofrecen a los empleados la oportunidad de adquirir conocimientos prácticos para enfrentar amenazas digitales.
  • Políticas internas claras. Establecer políticas internas concretas relacionadas con la seguridad digital y la protección de datos es fundamental. NuuBB enfatiza la necesidad de comunicar de manera efectiva estas políticas para garantizar su comprensión y cumplimiento por parte de los empleados.
  • Simulacros de seguridad. La realización de simulacros de seguridad cibernética permite a los empleados practicar cómo responder ante posibles amenazas digitales. Estas prácticas contribuyen a mejorar la preparación y la respuesta rápida ante situaciones de riesgo. Y es que, los empleados se ven asiduamente bombardeados con phishing, timos de ingeniería social y suplantación de identidad selectiva.
  • Comunicación activa. La tecnológica subraya la importancia de una comunicación activa por parte de los líderes empresariales hacia sus empleados sobre la relevancia de la conciencia digital. La transmisión regular de mensajes sobre la seguridad cibernética refuerza la importancia de este aspecto en la cultura organizacional.
  • Ejemplo de liderazgo. Los líderes empresariales y CIO desempeñan un papel crucial al adoptar prácticas digitales seguras y actuar como modelos a seguir. Desde la empresa instan a los directivos a liderar con el ejemplo, demostrando la importancia de la conciencia digital en todos los niveles jerárquicos.

La empresa alienta a los directivos a colaborar estrechamente con los departamentos de recursos humanos y comunicación para diseñar estrategias de concienciación efectivas. La creación de canales de comunicación abiertos y la incentivación de la participación de los empleados en las iniciativas de concienciación son aspectos clave para el éxito de estas campañas.

NuuBB proyecta un futuro en el que la inteligencia artificial desempeñará un papel crucial en la ciberseguridad, ofreciendo mayor reactividad y control. Además, se espera que el mercado del Cloud, que crece cada año del 15 al 20%, continúe con esta evolución, especialmente con la aplicación de la inteligencia artificial a nivel interno y comercial de las empresas. Y es que, la ciberseguridad es una inversión esencial para proteger la continuidad y reputación de las PYMES en un mundo digitalmente interconectado.

NuuBB en la actualidad cuenta con un volumen de aproximadamente más de 350 empresas en cartera y prevé duplicar ingresos este año, hasta casi un millón de euros. Igualmente, la tecnológica tiene previsto abrir oficina en Madrid próximamente e incrementar a doce trabajadores su plantilla durante este año. NuuBB es partner certificado de las principales empresas tecnológicas del mundo en su sector, como Microsoft, VMWare, Veeam, Sophos, Huawei, Netapp y Schneider.

Acerca de NuuBB: https://www.nuubb.com/

La tercera edición de la Feria Senior espera reunir a varios miles de personas en el WiZink Center de Madrid

El WiZink Center de Madrid acogerá los días 16 y 17 de febrero la tercera edición de la Feria Senior organizada por Eduardo Molet. De entrada gratuita, la feria está dirigida a personas mayores y espera reunir a varios miles de personas tras el éxito de las pasadas ediciones, que recibieron a miles de visitantes interesados en la oferta de servicios y productos dirigidos a los mayores de 55 años. Este año, la organización ha conseguido duplicar el número de expositores, que en cada edición crece de forma exponencial.

En la III Feria Senior se darán cita más de 30 empresas y marcas que ofrecen productos y servicios dirigidos al público senior, como Nationale-Nederlanden, empresa colaboradora del evento, GAES o Sicor El Corte Inglés. Desde cuidados para mayores, tecnología de localización y teleasistencia, hasta servicios de salud como audiología, fisioterapia, odontología, óptica o psicología. También seguros, asesoría jurídica, rehabilitaciones y reformas de vivienda, cohuosing, y actividades de ocio y cultura. En definitiva, un amplio catálogo de propuestas para las personas mayores.

“Nuestro objetivo es dar visibilidad a la amplia oferta que hay alrededor de los seniors, una población cada vez mayor y más presente en la vida social y económica”, explica Eduardo Molet, que añade que “se trata de un público que cada vez genera más impacto económico en la sociedad actual”.

En la Feria también se celebrarán diferentes actividades lúdicas, como las actuaciones de “Los Virtuosos de Eduardo Molet”, cantantes senior que han participado en el talent radiofónico que organiza el consultor desde hace varios años. La compañía Circulo de Baile también ofrecerá la posibilidad de aprender diferentes bailes regionales a los asistentes, como sevillanas y pasodobles. Y la organización Ajedrez con Cabeza enseñará a practicar este juego de mesa para mantener la memoria activa.

Empresas expositoras en la III Feria Senior

Nationale-Nederlanden, GAES, Sicor El Corte Inglés, Audika, Abogados Eduardo Ortega, Lidia Pastrana Psicóloga, Grupo Almar Proyectos, Ventanas de Aluminio, Audiología Luis, Oiddos, Tys Cuidado del Mayor, Noviser, Servicio Odontología SLP, Tamara Parrilla, Audio Techno Clinic, Centro Óptica Rola, Ares Solozábal Clínica Dental, Cognitiva Unidad Memoria, Ajedrez con Cabeza, Cohousing Senior, Fisio Acustic, Empresa de Desoxigenación del Agua, Senior Home Care, Círculo de Baile, Inmobiliaria Eduardo Molet, Los Virtuosos de Eduardo Molet, Oftalmos, entre otros.

Más información en https://www.feriasenior.com/

III Feria Senior

Madrid WiZink Center

16 y 17 de febrero

Horario de apertura, de 11 a 20 horas

ToskaniGlobal cierra 2023 con un crecimiento del 34% y pisa el acelerador en Estados Unidos

ToskaniGlobal, empresa de medicina estética y dermocosmética profesional, ha cumplido sus objetivos y ha cerrado 2023 con un incremento del 34% respecto al año anterior y un volumen de negocio de 54 millones de euros. Con este resultado, ya son 6 años con un crecimiento medio del 50%, marcado fuertemente por el desarrollo del mercado sudamericano. Las previsiones para el próximo año son aún más optimistas, y espera un crecimiento del 75%, teniendo como protagonista principal a su nueva filial de Estados Unidos.

A finales del pasado año, la firma abrió su filial de Miami con una estructura inicial de 10 personas y un equipo de soporte en Barcelona, centrando inicialmente su actividad en el estado de Florida. Desde allí, en los próximos meses iniciará su expansión por la región conocida como Sun Belt y Nueva York. Según explica Joaquim Xalabarder, CEO de ToskaniGlobal, “ya hemos registrado en el mercado americano 25 productos y estamos en proceso de registro de varios más, todo un reto superado ya que las barreras en Estados Unidos para vender productos cosméticos son de una gran complejidad”.

El pasado ejercicio también ha servido para que la compañía con sede en Barcelona incremente y consolide su equipo, que en los últimos meses ha crecido un 30%. También ha dado un gran impulso a la filial española de medicina estética ToskaniMed España.

La empresa, que invierte cada año un 12% en I+D, se ha posicionado como una de las firmas de referencia del sector. El pasado año Toskani lanzó con un éxito rotundo una completa línea cosmética, PRO AGE, que ha supuesto el 4% del total de volumen de negocio de la empresa y el 40% de la línea cosmética.

En 2023 ToskaniGlobal también ha incrementado su presencia internacional con su aterrizaje en nuevos mercados, como Marruecos, Suiza, Panamá, Colombia, Tailandia, Bolivia, Canadá y Uruguay. Este crecimiento ha permitido a la marca fundada hace más de tres décadas en el laboratorio de una farmacia de Barcelona, estar presente en 60 países. El proceso de internacionalización de la empresa se mantendrá en 2024 y ya prepara su entrada en Singapur e Indonesia. Además, en el último año Brasil se ha consolidado como el mercado número 1 para la firma.

ToskaniGlobal, del laboratorio de una farmacia a estar presente en 60 países

El origen de ToskaniGlobal se encuentra en una pequeña farmacia-laboratorio de la familia Xalabarder que abrió sus puertas en 1953. Desde entonces, ha producido y suministrado medicamentos a los principales hospitales públicos del país. En 1994 lanzaron Toskani Cosmetics, marca de dermocosmética dirigida a profesionales que buscaban productos efectivos de alta calidad farmacéutica. En la década de los 2000, se inició el proceso de expansión internacional, consolidándose en el 2015 bajo la dirección de Joaquim Xalabarder. En 2020, la empresa da un paso adelante en su estrategia para el canal médico, lanzando la marca ToskaniMed con un portfolio de productos médicos con más de 30 referencias. Actualmente está presente en 60 países con un equipo de 66 distribuidores.

La tecnología más buscada para San Valentín

El nuevo año arranca con algunas sorpresas en el ranking de los artículos electrónicos y tecnológicos de consumo más demandados. Desde el swiss+go, ecommerce especializado en fotografía, vídeo, audio, electrónica y movilidad, señalan a los cámaras fotográficas como los artículos más buscados en estas primeras semanas del año. Coincidiendo con la proximidad de San Valentín, también aumenta la demanda de dispositivos tecnológicos más originales, como estaciones meteorológicas y despertadores.

Cámaras: reutilizables y desechables

El catálogo de swiss+go destaca por sus diferentes tipos y modelos de cámaras. En las últimas semanas, se ha registrado una fuerte demanda de dos de ellos, una cámara reutilizable y otra desechable.

swiss+pro 400-27 (PVP 14,90€) es el nuevo modelo de su cámara desechable con flash (27 exposiciones). Esta precargada con película de 400 colores, dispone de una lente de enfoque fijo, flash Integrado y visor óptico.

swiss+go – novocolor (PVP 29,90€) es una cámara analógica reusable con flash, funda y correa verde. Es perfecta para películas de 35mm, con lente 31 mm f/9. Una de las mejores opciones del mercado para aquellos que se quieren iniciar en el mundo de la fotografía analógica, ya sea en color o blanco y negro.

Estación meteorológica

Uno de los regalos más originales es la estación meteorológica MT-100 de swiss+go (PVP 39,90€). Ofrece mediciones precisas de temperatura y humedad exteriores, alertas visuales para cambios climáticos, indicador de batería baja, y señal inalámbrica robusta. Permite medir la temperatura, humedad, y obtener el pronóstico general del tiempo como nunca, basta con colocar el sensor en una zona exterior y nuestra estación meteorológica MT-100 te proporcionará los pronósticos precisos.

Reloj despertador

Nada mejor que volver a los horarios habituales después de los últimos largos periodos de fiestas, y comenzar el día con buen pie con un despertador inteligente moderno y minimalista como el swiss+go enea (PVP 19,90€). Permite configurar alarmas, cargar el móvil y prepararse para enfrentar el día con energía.

Torre de sonido

Para los amantes de la música, uno de los mejores regalos de San Valentín puede ser una torre de sonido como la swiss+go géminis (PVP 49,90€). Cuenta con 80W de potencia que permite disfrutar de una calidad de sonido extraordinaria. Se conecta fácilmente con el smartphone, cualquier dispositivo con Bluetooth, pendrive USB o tarjetas SD/SDHC. También permite escuchar emisoras de radio.

swiss+go, tecnología para disfrutar del ocio y la aventura

swiss+go está comprometido en brindar a los viajeros las herramientas y productos necesarios para disfrutar al máximo de sus viajes de verano, ya sea capturando momentos únicos con cámaras y accesorios de fotografía, explorando la ciudad con bicicletas eléctricas o disfrutando de la música con dispositivos de audio. swiss+go es un ecommerce especializado en fotografía, vídeo, audio, electrónica y movilidad, que proporciona los mejores productos y soluciones en cada una de estas áreas.

Más información en https://swissgo.tech/

Loxone revoluciona la automatización con su sistema de Audio Multiroom

Loxone, firma especializada en la automatización de viviendas y edificios, empieza el nuevo año con el revolucionario sistema de Audio Multiroom. Imaginar un espacio donde la música sigue nuestros pasos, llenando cada habitación y sala con un ambiente único, esto ya es posible gracias a Loxone, que lo convierte en una realidad palpable.

Así, la música se convierte en una experiencia envolvente y personalizada, permitiendo la automatización y personalización de ambientes para cada ocasión y área del edificio. Desde animadas fiestas hasta serenas noches de lectura, el sistema de Audio Multiroom se adapta a cada momento del día, ya sea en hogares privados, oficinas o establecimientos comerciales.

Más allá de la música: nuevas opciones de automatización

La música no es lo único que puede hacer el sistema multiroom. Además de una buena acústica y música de fondo relajante, ofrece funciones adicionales que facilitan el día a día:

Timbre inteligente. No hay problemas para escuchar el timbre desde ciertas partes del edificio. Además, se configura de forma flexible, por ejemplo, silenciándolo en las habitaciones cuando los niños duermen.

Mensajes text-to-speech. Ante una posible incidencia, por ejemplo, si la estufa lleva encendida más tiempo de lo normal, un mensaje se reproduce a través de los altavoces para alertar a los usuarios. En áreas como la asistencia y cuidado de ancianos o personas con dependencia, es una función realmente interesante.

Alarma sonora. Implementa una alarma sonora para cuando el sistema de alarma detecte a un posible intruso o problemas técnicos, como humo o inundación. Si salta la alarma, se reproducirá un tono de alarma a las zonas seleccionadas.

Notificaciones personalizadas. En una oficina: “Reunión en 5 minutos en la sala 2”. En casa: “La comida está lista”. Se pueden grabar mensajes al momento para ser reproducidos por los altavoces en la zona que se desee.

Despertador inteligente. Despertarse con la canción que más nos gusta. Juega con el volumen y hazlo gradualmente, empezando por un sonido de fondo, agradable, y haz que el volumen suba de forma suave hasta despertarse.

Loxone se compromete a hacer que las viviendas y edificios sean más inteligentes y eficientes. El sistema de audio no solo ofrece comodidad, sino que también contribuye a la eficiencia energética y al ahorro económico.

Instalación fácil. Los altavoces Multiroom se pueden instalar de manera rápida y óptima. Los productos Air, con tecnología vía radio, permiten ampliar la experiencia multimedia en cualquier momento sin necesidad de volver a cablear.

Calidad de sonido premium. La unión entre Loxone y Quadral, con décadas de experiencia, garantiza la mejor calidad de audio posible en cada área de aplicación.

Todo en un único sistema. Desde el sombreado automático hasta el control de acceso, el enfoque integral de Loxone une todas las funcionalidades en un solo sistema y App. La perfecta integración de todos los productos de Loxone permite una interacción fluida entre los componentes del edificio o la vivienda.

La diferencia está en el software

Loxone, ante todo, es un fabricante de software. Aunque pueda parecer lo contrario, el 85% del esfuerzo de los profesionales en automatización se destina a desarrollar y mejorar sus avanzadas herramientas de software. Con la programación automática del software gratuito Loxone Config, hasta el 80% de los ajustes pueden configurarse en un minuto.

Con su Audio Multiroom, Loxone permite descubrir una nueva era de automatización, donde la comodidad, la eficiencia y la innovación se fusionan para crear un entorno inteligente y personalizado.

La Influencia de OpenAI en la tecnología de voz a texto

La subtitulación y transcripción son piezas clave para hacer que el contenido audiovisual sea accesible a una audiencia más amplia, y en los últimos años han experimentado una transformación significativa gracias a la inteligencia artificial (IA).

Happy Scribe, startup de referencia en tecnología de voz a texto, ha visto cómo en los últimos 5 años ha ido en aumento ha ido en aumento de forma progresiva la demanda de estos servicios. “Utilizamos un modelo de IA patentado que permite a nuestra plataforma proporcionar subtítulos y transcripciones de forma rápida y precisa, y también mejorar la experiencia del usuario ofreciendo resúmenes, publicaciones de blog y análisis”, explica Marc Assens, CTO y cofundador de Happy Scribe.

Desde la compañía señalan cómo en este contexto, OpenAI, una de las compañías líderes en el campo de la IA, ha desempeñado un papel fundamental en el avance de estas tecnologías.

Evolución con IA en subtitulación y transcripción

Tradicionalmente realizadas por transcriptores humanos de manera manual, las tareas de subtitulación y transcripción han evolucionado con la adopción de la inteligencia artificial. “El modelo Whisper de OpenAI ha destacado como una de las tecnologías más influyentes en este ámbito”, señala Assens, que explica cómo este modelo de lenguaje, entrenado en un vasto conjunto de datos de texto y audio, ha demostrado una capacidad excepcional para generar subtítulos con alta precisión, incluso en condiciones de audio desafiantes (fuente Akvelon). “La capacidad de esta red neuronal para aprender nueva información apunta hacía una mayor accesibilidad al contenido audiovisual”.

El rol de OpenAI en la localización y comunicación global

Además de la subtitulación y transcripción, OpenAI está contribuyendo significativamente a la localización de contenido para audiencias globales. El modelo ChatGPT de la compañía, aún en desarrollo, se vislumbra como una herramienta revolucionaria para generar texto localizado con precisión y fluidez en diversos idiomas, según un estudio de GetBlend. “Esto abre oportunidades en diversas industrias, desde le marketing hasta la atención al cliente: chats en tiempo real, transmisiones en vivo, y todo personalizado y a nivel global”.

Integración de ChatGPT en Happy Scribe

En 2023, la startup dio un gran salto en la tecnología de voz a texto con la integración de ChatGPT en su herramienta de transcripción. Impulsada por la inteligencia artificial, AI Assist permitió redefinir las capacidades de transcripción de audio: buscar todas las reuniones, convertir entrevistas en artículos o crear actas de reuniones, todo ello y mucho más se puede hacer en cuestión de segundos.

Clientes de diversas áreas, desde empresas hasta instituciones educativas y agencias gubernamentales, confían en esta tecnología de voz a texto para la creación eficiente de subtítulos y transcripciones. La plataforma también atiende a particulares con proyectos personales que requieren servicios de subtitulación y transcripción.

El futuro de la IA en la tecnología de voz a texto

Aunque el uso de la IA en subtitulación y transcripción está en sus primeras etapas, se vislumbra un futuro emocionante. Se espera que las herramientas impulsadas por IA sean aún más precisas y eficientes, revolucionando por completo estas industrias. Asimismo, la IA desempeñará un papel crucial en la localización de contenido para una audiencia global, facilitando el acceso y disfrute del contenido en todo el mundo.

En resumen, OpenAI está desempeñando un papel clave en la transformación positiva de las industrias de subtitulación y transcripción. Las herramientas impulsadas por IA están haciendo estas tareas más eficientes y accesibles, beneficiando en última instancia a los consumidores. El futuro promete aún más innovación a medida que la IA continúa evolucionando.